Harassment Prevention
in Recruitment
就活ハラスメント防止
当社では、採用活動におけるハラスメントを防止し、応募者・求職者の皆さまが安心して採用活動に参加できる環境づくりに取り組んでいます。
当社の採用活動に関連して、ハラスメント行為を受けた場合、またはハラスメントに該当する可能性のある行為について相談したい場合は、下記の窓口までご連絡ください。
社内相談窓口
ジャパンメディアシステム株式会社 総務部
就活ハラスメント相談担当
E-mail：harassment-recruit@jm-s.co.jp
外部相談窓口のご案内
厚生労働省委託「ハラスメント悩み相談室」でも相談を受け付けています。
無料・匿名可・24時間受付
https://www.no-harassment.mhlw.go.jp/
ご相談にあたって
- ・本窓口は、採用活動におけるハラスメントに関するご相談専用です。採用・求人に関する営業その他ハラスメント相談以外の目的でのご連絡はご遠慮ください。
- ・選考結果、選考日程、応募方法、採用条件その他の採用プロセスに関するお問い合わせには対応いたしかねますので、あらかじめご了承ください。
- ・ご相談いただいた内容については、必要に応じて事実確認等を行い、適切に対応いたします。
- ・ご相談いただいた方のプライバシーに配慮し、相談したことを理由とした不利益な取り扱いは行いません。